【知識理論篇】- 呼吸防護計畫

? 前言:
於缺氧作業或是有機溶劑作業等工作場所,雇主有責任提供呼吸防護具並指派專人制定呼吸防護計畫,以保護勞工之安全衛生什麼場所、什麼時候事業單位應該要制定呼吸防護計畫?呼吸防護計畫又應該要有哪些東西呢?


? 法源依據:

( 一 )根據職業安全衛生法第6條規定為了防止原料、材料、氣體、蒸氣、粉塵、溶劑、化學品、含毒性物質或缺氧空氣等引起之危害,雇主應有符合規定之必要安全衛生設備及措施。
( 二 )職業安全衛生設施規則第277及277-1條規定雇主使勞工使用呼吸防護具時應指派專人制定呼吸防護措施,並做成執行紀錄,保存三年。前項呼吸防護措施,當事業單位人數達二百人以上者,雇主應依中央主管機關公告之相關指引,訂定呼吸防護計畫。

? 呼吸防護計畫訂定時機:​

( 一 ) 作業場所之有害物濃度超過 8 小時日時量平均容許濃度之二分之一。
( 二 ) 作業性質具有臨時性、緊急性及有害物濃度有超過容許暴露濃度之虞,或無法確認有害物及其濃度之環境。
( 三 ) 氧氣濃度未達百分之十八之缺氧環境,或其他對勞工生命、健康有立即危害之虞環境。

? 呼吸防護計畫訂定事項:

( 一 )危害辨識及暴露評估
( 二 )呼吸防護具之選擇 (包含生理及醫學評估、密合度測試)
( 三 )呼吸防護具之使用
( 四 )呼吸防護具之維護與管理
( 五 )呼吸防護教育訓練
( 六 )成效評估及改善

? 正確使用呼吸防護具之程序:​

( 一 )密合檢點-fit check (包含負壓檢點、正壓檢點)
( 二 )使用時應排除可能引起洩漏之因素,以避免面體洩漏
( 三 )使用淨氣式呼吸防護具應確認使用有效之濾材、濾匣及濾罐
( 四 )立即致危濃度環境之處置程序

? 影響呼吸防護具使用效能之情況:

( 一 )有害物濃度與呼吸防護具之指定防護係數(APF)
( 二 )工作場所的大小和配置
( 三 )勞工交談的方便及容易性
( 四 )工作負荷之難易度與工作頻率
( 五 )工作類型及勞工接近有害物源頭的程度
( 六 )工作環境之溫濕度、儀器或人員的位置或移動範圍

? 參考資料:

呼吸防護計畫技術參考手冊-勞動部職業安全衛生署
職業安全衛生設施規則

?? 我們堅信『一日一文章,工安變簡單』,致力環安衛知識管理與資源串聯,建構最具規模的環安衛社群網絡,讓資源共享,創造價值!??
#文案侵權必究 #文案僅供個人使用