【太魯閣意外誘發創傷後壓力症候群】近期太魯閣火車意外事故，其生還旅客、家屬、救災人員都是罹患「創傷後壓力症候群(PTSD)」高危險群，在急性期時會有焦慮、失眠、做惡夢等症狀，ｈ此外創傷後壓力症候群也是眾多精神疾病當中較容易建立與工作壓力事故有關的診斷疾病。

【移工職災失能率明顯高於台籍勞工】隨著我國產業結構轉型、工作價值觀轉變，使得就業市場基層勞動力短缺，因此開放引進外籍勞工來解決勞力不足的困境，但你知道嗎？近年我國職災率雖然有下降，但外籍勞工的「職災失能千人率」卻高達本國勞工的2倍！

想了解更多關於外籍移工的職業災害狀況嗎 閱讀完這篇文章你將會有進一步的認識！

工作安全分析為工作安全的基礎，亦可作為員工教育訓練和訂定安全作業標準的參考，以穩定品質、提高效率，最重要的是確保工作安全。

你知道什麼是工作安全分析嗎？閱讀完這篇文章你將會有進一步的認識！

【勞動力發展署推動5S運動，落實自主管理環境】發展署鼓勵員工及學員落實5S自主管理，期望建立一個整潔乾淨的作業環境、良好的企業文化。

5S管理為企業改善作業環境的方法之一，藉由改善工作環境的方式，來提高作業效率、預防人為失誤，以「預防」的核心觀念，進一步減少安全事故的發生，而近年新增了一項要素，升級為6S管理……

幾歲才能開始打工呢雇主是否有違法雇用童工的情況呢
由於未滿18歲之青少年心智尚未成熟，作業時發生職災意外或權益受損的情事略有耳聞。
什麼時候開始打工才能獲得合法的保障呢？其實在勞動基準法皆已明定對於未滿18歲工作者的保障，另外在職業安全衛生法中也提及對於此族群不能從事的工作項目，你是否清楚這些規定呢？……

【110年1月4日 安全衛生履歷智能雲正式上線】該系統取代原有的「職業災害統計網路填報系統」、「職業安全衛生管理單位及人員設置報備系統」，並提供「職業安全衛生教育訓練資訊管理系統」，垂直整合工作者、事業單位以及政府機關，使安全衛生管理更具效率！

每個月十日前至網路填報職業災害統計已經是安衛人員的必備技能。有哪些事業單位需要填報職災統計呢？又何謂職業災害、失能傷害？失能傷害損失日數與總經歷工時如何計算呢？這篇文章將協助你釐清職業災害內容及統計！